עובדי מת"ף מרחיבים צעדים ארגוניים בשל שינוי מתכונת העבודה מרחוק

ועד עובדי מת"ף, חברת המחשוב מקבוצת הבנק הבינלאומי, הודיע היום (ראשון) על הרחבת הצעדים הארגוניים בחברה לרבות הפסקת העבודה מרחוק בסניפים, הקפאת הפעילות במערכת ניהול הפרויקטים והפסקת ההתכתבויות בקבוצות העבודה מחוץ לשעות הפעילות.

באספת עובדים שהתקיימה הבוקר, הודיע הוועד על הצעדים החדשים והצהיר כי נשקלת החרפה נוספת של הצעדים הארגוניים בעקבות החלטת ההנהלה להתחיל כבר השבוע בשיבוץ עובדים לסניפים, במקום מתכונת העבודה מרחוק שהייתה נהוגה עד כה.

הצעדים הארגוניים בחברה החלו כבר לפני כשבועיים לאחר שלטענת ועד העובדים המשא ומתן להסכם קיבוצי חדש הגיע למבוי סתום. אחת המחלוקות המרכזיות נוגעת לדרישת ההנהלה לשנות את מתכונת העבודה מרחוק ולהרחיב את העבודה מהסניפים, למרות שלדברי הוועד הוצעו לאורך המשא ומתן חלופות שונות שנדחו כולן. בוועד העובדים טוענים כי במקביל לשינוי מתכונת העבודה מרחוק של עובדי מת"ף, עובדי חוץ ועובדי פרויקטים צפויים להמשיך לעבוד במתכונת של יומיים עבודה מהבית בשבוע.

בהתאם, במסגרת הרחבת הצעדים הארגוניים, הנחה הוועד את העובדים שלא להירשם לעבודה מרחוק בסניפים ושלא להגיע אליהם. כמו כן, שלא לבצע עדכונים על מערכת 'ג'ירה' המשמשת לניהול פרויקטים בבנק, לרבות פתיחת משימות חדשות, עדכון או ביטול משימות קיימות, העלאה או הורדה של קבצים ופתיחת קישורים הקשורים למערכת. כמו כן, הנחה שלא לקיים התכתבויות בקבוצות הוואטסאפ והטלגרם הארגוניות מחוץ לשעות העבודה. בוועד הבהירו כי כל ניסיון להפעיל לחץ על עובדים המשתתפים בצעדים הארגוניים יטופל באופן מיידי.

יו”ר ועד העובדים, דודו דהן: "מי שמנסה ליישם מדיניות של הפרד ומשול ינחל כישלון חרוץ. לא נאפשר פגיעה בעובדים ולא נסכים לשינויים חד צדדיים שנעשים בניגוד להסכמות. עובדי מת"ף הוכיחו לאורך השנים מקצועיות, מסירות ומחויבות ואנחנו נמשיך לעמוד על זכויותיהם בנחישות ובאחריות".

מהנהלת הבנק הבינלאומי נמסר: "ההנהלה שואפת להגיע להסדר לטובת העובדים והבנק. השרות בבנק נמשך כסדרו".